Sie haben ein gutes Gespür für Menschen, arbeiten strukturiert und möchten im Recruiting wirklich etwas bewegen? Dann passen Sie perfekt in diese Rolle. Wir suchen einen Recruiter (m/w/d), der den Blue‑Collar‑Bereich professionell betreut und sowohl Kandidaten als auch Fachbereiche zuverlässig begleitet.
Ihre Aufgaben
Rekrutierung von gewerblichen Mitarbeitenden in Bereichen wie Lager, Logistik, Produktion und Handwerk
Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen sowie aktive Kandidatensuche über verschiedene Kanäle
Durchführung von Interviews, Profilaufbereitung und Matching
Betreuung der Kandidaten vom Erstkontakt bis zur Einstellung
Aufbau und Pflege eines Talentpools für Blue‑Collar‑Positionen
Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Standortverantwortlichen
Unterstützung bei administrativen Recruiting‑Prozessen
Sicherstellung eines professionellen und wertschätzenden Bewerbermanagements
Ihr Profil
Erfahrung im Recruiting oder in der Personaldisposition, idealerweise im Blue‑Collar‑Umfeld
Sicherer Umgang mit gewerblichen Zielgruppen und operativen Abläufen
Kommunikationsstärke, Empathie und ein verbindliches Auftreten
Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise einem Bewerbermanagementsystem
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
Unbefristete interne Festanstellung
Attraktives Gehalt zwischen 2.800–3.500 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege
Ein wertschätzendes Team mit offener Kommunikation
Abwechslungsreiche Aufgaben und echte Entwicklungsmöglichkeiten
Gestaltungsspielraum im Recruiting und Einfluss auf den Aufbau des Talentpools
Warum diese Stelle spannend ist
Diese Position richtet sich an Menschen, die Blue‑Collar‑Recruiting wirklich leben. Sie übernehmen Verantwortung, gestalten Prozesse aktiv mit und haben direkten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens. Eine ideale Rolle für alle, die Recruiting nicht nur verwalten, sondern aktiv vorantreiben möchten.
Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Auch wenn dein Profil nicht zu 100 % passt, wir lernen Sie gerne kennen.
IHR KONTAKT BEI FRAGEN
Für Ihre Fragen steht Ihnen Miguel Schäuble gerne zur Verfügung.
+49 (0)160 902 151 88
miguel.schaeuble@tabel.com
Sie haben Lust unser Team mit Fachwissen, Genauigkeit und einem Lächeln zu bereichern?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen direkt über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: Bewerbung@tabel.com
Job Ref. Code: MD-TG-WC
